THE PLACE_2BE.

UNTERNEHMENSPROFIL.

Die Lobster Gruppe ist ein 2002 gegründetes Softwarehaus, das sich entsprechend seiner No-Code-Produkte für Datenintegration Lobster_data, für Prozessautomatisierung Lobster_pro und Product Information Management Lobster_pim aus den drei Gesellschaften Lobster DATA, Lobster PRO und Lobster PIM zusammensetzt. Seit 2018 ergänzt zudem das Start-up Lobster Logistics Cloud als cloud-basierte Logistik-Platfform logistics.cloud das Lobster Portfolio. Dank eines konstanten Wachstums und einer sehr soliden Geschäftsgrundlage bietet Lobster sichere Arbeitsplätze und interessante Karrierechancen. Der Lobster Firmensitz in Tutzing am Starnberger See ist bestens angebunden, und zum Beispiel mit dem Zug aus München in 30 Minuten zu erreichen.

IN DER REGEL.
BRECHEN WIR DIE REGEL.

UNTERNEHMENSKULTUR.

Lobster denkt nicht nur digitale Transformation, sondern auch die eigene Unternehmenskultur neu. Wir stellen Regeln infrage. Schauen nicht nur auf den Abschluss, sondern auch auf den Menschen. Setzen auf Teamgeist. Auf zugängliche Chefs. Auf Spaß an Herausforderungen. Auf Ansporn zum kreativen Mitdenken. Im Business Development, Marketing, Technical Consulting oder Support. In der Software-Entwicklung und im kaufmännischen Bereich. Als Führungskraft oder junges Talent im Praktikum. Alle Stellenanzeigen findest du unter Jobs. Vielleicht ja sogar deinen Traumjob.

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DEINE BENEFITS.

„Mitarbeitende sind unser höchstes Gut!“, hört man immer wieder. Und das stimmt ja auch. Obwohl wir bei Lobster eher sagen: „Ohne unsere Kollegen läuft nix.“ Deshalb bieten wir dir nicht nur leistungsgerechte Vergütungen, ein Mitarbeiter-investitionsprogramm und  natürlich alle gesetzlichen Zusatzleistungen. Sondern noch viele andere softe Benefits.

DEIN lobster team.

Team-Arbeit macht glücklich! Wenn alle das einbringen, was sie am besten können. Für sich. Für die Kollegen. Für Lobster. Als Arbeitgeber freut sich Lobster besonders über den offenen und zugewandten Umgang unserer Mitarbeiter:innen untereinander. Und unterstützt diese positive Arbeitsatmosphäre gerne durch persönliche Gespräche, Lobster Events und Team-Building.

DEIN arbeitsumfeld.

Ein Arbeitsplatz ist mehr als nur ein Beschäftigungsverhältnis. Es ist der Ort, an dem du sitzt, denkst, tippst, telefonierst, dir die Haare raufst und Erfolge feierst. Dich wirklich wohlfühlen sollst. Deshalb sind wir Anfang 2022 in die neue Firmenzentrale von Lobster umgezogen. Als ideale Ergänzung zum Home Office. Im Süden von München. Mitten in Tutzing. Nah am See.

LOBSTERANER_INNEN.

FOKUSSIERT. KONZENTRIERT. KLAR.

DR. MARTIN FISCHER, MANAGING DIRECTOR 
LOBSTER DATA, PRO & PIM

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Souverän und auch väterlich. Streng und zugleich mit Herz. Weitsichtig. Gibt Führung. Top-Arbeitgeber mit viel Einsatz für Lobster und die Lobsteraner_innen.

HIRN-ON. HANDS-ON.

STEFFEN BREHME, MANAGING DIRECTOR
LOBSTER DATA

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Masterbrain trifft auf Hands-on-Mentalität. Denkt. Macht. Denkt weiter. Macht weiter.

GO. WIDE. INTERNATIONAL.

CHRISTIAN TABERNIG, MANAGING DIRECTOR
LOBSTER DATA

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Lobster in Deutschland. Läuft. Doch über den Tellerrand zu schauen, ist wichtig. Auf internationalen Märkten Vertrauen gewinnen. Arbeiten mit der Zukunft im Blick. In der Region. In Deutschland. International.

CHANGE = CHALLENGE.

DR. MATTHIAS FELLENBERG, MANAGING DIRECTOR
LOBSTER PRO

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Sein Job: mit Veränderungen klarkommen. Challenges, Chancen und natürlich Aufträge annehmen. Vor allem bei Beratung und Projektmanagement. Damit Prozesse im Fluss bleiben.

GUT VERNETZTER VERTRIEBSPROFI.

HOLGER KLÖSS, MANAGING DIRECTOR
LOBSTER PRO

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Gemeinsam an einem Strang ziehen. Stärken der Software herausstellen. Ihren Bekanntheitsgrad am Markt weiter erhöhen. Vertrieb wie aus dem Lehrbuch. Der Job: nicht warten, sondern umsetzen.

STRATEGISCH. ERFAHREN. VIELSEITIG.

PETER GRUNZIG, MANAGING DIRECTOR
LOBSTER PIM

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Abwechslungsreiches Berufsfeld zwischen Kundenkontakt und Lösungsentwicklung. Da ist Weitsicht im Job gefragt. Flexibilität und Know-How. Deshalb hat die Beschäftigung mit neuesten Technologien absolute Priorität. Für alle Branchen und Kunden. Für das Produkt.

PUNKTLANDUNG. MIT ALLEN AN BORD.

NIKO HOSSAIN, MANAGING DIRECTOR
LOGISTICS CLOUD

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Logistik. Oder – auf Englisch – logistics. Immer im Plural. Aus gutem Grund. Denn kaum eine andere Branche ist so interdisziplinär, so international. Da braucht es jemanden mit Antrieb. Mit digitalem Drive. Jemanden wie Niko.

 

MR. LOGISTICS CLOUD.

ROLF HENRICH, MANAGING DIRECTOR
LOBSTER LOGISTICS CLOUD

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Rolf kennt seine Branche. Schließlich ist er mit der Logistik groß geworden. Mit einer webbasierten Plattform für Speditionen. Mit der perfekten Software für Supply Chain Management. Und jetzt: Mit einer Plattform für digitale Logistik. Mit nur einer Anbindung. Für alle Partner.

ALLES ANDERE ALS OBERFLÄCHLICH.

MORITZ CHRISTIAN, HEAD OF DEVELOPMENT
LOBSTER DATA

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Was man bei Lobster als Softwareentwickler macht ist challenging. Kein Nebenjob. Denn schließlich bestimmt die Gestaltung einer Oberfläche das Arbeiten vieler Software-Nutzer. Deshalb: für mehr Weniger-kompliziert.

TECHI NATUR.

PHILIP MAIR, HEAD OF DEVELOPMENT
LOBSTER PRO

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Entwickeln! Sich selbst. Einen Prozess. Eine Software. Im Fokus immer die beste Lösung. Das ist für Philip nicht nur ein Job, sondern eine Haltung. Ein Naturgesetz.

FELS IN DER BRANDUNG.

KLAUS SANKTJOHANSER, HEAD OF SUPPORT
LOBSTER DATA

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Einer, der alles im Griff hat. Den Tag mit bayerischer Pragmatik angeht. Dafür sorgt, dass alle alle unterstützen. Für viele erfolgreich geschlossene Tickets im Support. 

PRAKTISCHER PRAGMATIKER.

FLORIAN MAIR, HEAD OF PROJECT MANAGEMENT
LOBSTER DATA

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Florian macht in seinem Job ein Problem zum Projekt. Und schon löst es sich (fast) von selbst oder lässt sich zumindest managen. In Einheiten unterteilen. Und Schritt für Schritt beheben. Pragmatische Hilfestellung als Projektmanagement-Konzept.

 

DER MIT DEN GROSSEN KANN.

ALEXANDER STRUPF, HEAD OF KAM
LOBSTER DATA

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Für Alexander als Key Account Manager gilt das olympische Prinzip: Dabei sein ist alles. Am liebsten ganz vorn. Ohne allerdings das Maß der Dinge aus den Augen zu verlieren. Beschleunigung. Entschleunigung. Zum richtigen Zeitpunkt. Als Consultant für unsere Großkunden.

ALLES IM GRIFF.

MAXIMILIAN OSWALD, HEAD OF INTERNAL SALES
LOBSTER DATA

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Immer einen kühlen, klaren Kopf bewahren. Den Vertriebs- innendienst im Blick. Und erst recht die Anforderungen aller. Die Anlaufstelle schlechthin für Interessenten und TeamViewer. Vor-Ort-Termine? Nur her damit.

ROCK AROUND THE CLOCK.

JOHANNES BARNSTEINER, HEAD OF PARTNER MANAGEMENT
LOBSTER_DATA & PRO

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Von A wie Akquise bis Z wie Zuverlässigkeit. Als Teamleiter will Johannes das ganze Paket für Partner und Kunden. Im Tagesgeschäft, bei Präsentationen, Strategiegesprächen oder der Entwicklung von Modellen. Win-win-win.

IM HOHEN NORDEN BESTENS AUFGESTELLT.

LISBETH BLOM, REGIONAL MANAGER
LOBSTER NORDICS

[email protected]

Strategien entwerfen, Geschäftspläne aufsetzen, Prognosen erstellen. Das Team erfolgreich leiten. Alles beste Voraussetzungen zur Erschließung neuer Märkte in Skandinavien. Lisbeth goes for IT! 

AMBITIONIERT. ZIELORIENTIERT. VERSIERT.

MAXIME COUTURIER, REGIONAL MANAGER
LOBSTER FRANCE

[email protected]

Bringt sich ein für den gemeinsamen Erfolg. Macht den Weg frei. Nach Frankreich. Seine Roadmap? Gewissenhaftigkeit, Experimentierfreude und Handlungsstärke. Im Jetzt. Im Job. Mit vielen Jobangeboten.

LUST ZU LOBSTERN?

BEWERBER_INNEN PROFIL.

Durch das Zukunftspotenzial von Digitalisierung sind wir immer auf der Suche nach neuen Mitarbeitenden. Nach Informatikern und Informatikerinnen. Nach IT-affinen Quereinsteigern aus allen MINT-Studiengängen. Nach kreativen Marketers, kommunikativen Vertriebstalenten und Problemlöser:innen im Support. Nach Zahlenmenschen für alles Kaufmännische. Nach Logistik-Interessierten. Alle sehr gerne mit guten Englischkenntnissen. Wir suchen zuverlässige Leute auch ohne Schlips und Kragen. Mit lockerem, aber immer respektvollem Umgang und mit Interesse am persönlichen Weiterkommen, an ihren Kollegen und Kolleginnen. An Lobster.

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